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Poster gratuitement vos offres pour la recherche de votre stagiaire ou jeune diplômé

Publié le il y a 5 ans par Grace - Catégorie : Pour les employeurs
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Votre entreprise recherche un (ou plusieurs) stagiaires ou jeunes diplômés. Vous avez donc décidé de poster une offre sur notre plateforme gratuite. Vous avez maintenant besoin de savoir comment vous inscrire sur notre site internet pour vous assurer que les meilleurs candidats postulent pour l'offre que vous proposez. Cet article va vous expliquer étape par étape comment enregistrer votre société avec nous et quelles informations importantes vous devez fournir.

 

La première étape : inscription -

Rendez vous sur la page d’accueil de notre site web. Ici vous trouverez en haut à droite un premier bouton pour vous inscrire ou cliquez sur le bouton "Postez une offre" – sélectionnez cette option et ensuite enregistrez-vous avec votre nom, email, le nom de votre société, et votre numéro de téléphone.

Une fois que vous avez complété ce processus, nous allons vous envoyez un email de confirmation à l’adresse que vous nous avez communiqué. Cet email contient un lien, "confirmer votre adresse mail en cliquant sur ce lien" et ensuite, suivez les directives. Ce lien va vous redirigez sur notre site web, directement sur la page personnalisable de votre société.

 

Votre dashboard -

Vous avez complété votre inscription, et vous voilà sur le Tableau de Bord. Il s’agit de votre page principale pour mettre à jour et modifier certaines informations ou offres que vous pourriez avoir. Le long à gauche de votre écran, en-dessous du nom de votre société, vous allez pouvoir voir les indications suivantes :

  • Tableau de bord : ça vous redirigera directement sur la page principal de votre profil.
  • Compléter votre profil : Ajouter ou modifier les informations de votre société obligatoires pour poster des offres
  • Les offres : avant de poster une offre, vous allez avoir besoin de sélectionner quel type de de package vous voudriez utiliser. Nous avons un large choix de services différents dépendant de vos besoins (gratuit, accès à notre CVthèque et accroissement de votre visibilité, et une service de recrutement sur mesure). Selon votre choix, c’est ici que vous allez être apte d'ajouter ou de modifier une offre disponible pour que nos stagiaires et jeunes diplômés puissent y postuler.
  • Talents : Ici, vous pouvez trouver l’ensemble de nos candidats favoris, stagiaires ou encore ceux que vous sentez apte d’intégrer le rôle que vous offrez.
  • Réglages : vous autorise à modifier votre mot de passe ou les informations de votre email.
  • Voir le profil public : Cela vous permet de voir votre profil de la manière dont les candidats le verront. Vous pouvez surveiller et revoir votre page pour vous assurer que votre profil ne contient pas trop d’informations, ou vous dépeint d’une manière non correct ou peu flatteuse.

 

Onglet " Complétez votre profil" - 

Maintenant que vous avez compris le Tableau de Bord, vous pouvez commencer la prochaine étape en complétant votre profil entreprise. Pour se faire, vous allez avoir besoin de sélectionner l’option « compléter mon profil », qui est situé en haut de la page du Tableau de Bord. Une fois sélectionné, vous allez devoir compléter les informations suivant à propos de votre entreprise:

  • Le nom de votre société
  • Le type d’entreprise – les options vont de la startup jusqu’aux multinationales.
  • L’activité/le domaine de votre entreprise
  • Nombre d’employés
  • Numéro de telephone
  • L’adresse de vos bureaux
  • A propos de votre entreprise (résumé de votre activité)
  • Les valeurs de votre entreprise  – utilisé comme moyen de promouvoir votre entreprise
  • Logo de votre entreprise (obligatoire)
  • Image de vos bureaux (obligatoire)
  • A propos d’une image (optionnel)
  • Image plus-value (optionnel)

 

Ces options autorisent les candidats à voir votre entreprise et de comprendre votre marque ou le marché que vous ciblez.

  • Présentation de votre compagnie en vidéo (optionnel)
  • Les liens de votre page sur les réseaux sociaux – Il s’agit aussi d'un bon moyen pour les employés de voir votre profil et la base de vos clients.

Maintenant que votre profil est complet, vous pouvez commencer à poster toutes les offres que vous avez ! Allez maintenant dans l'onglet OFFRES.

 

Décrivez votre entreprise avec le plus de détails possibles – cela va assurer que seul les meilleurs et les stagiaires les plus qualifiés vont postuler pour l’offre et ça veut aussi dire moins de temps à analyser et interviewer des candidats potentiels. Rappelez-vous que si vous avez des demandes supplémentaires et peu de temps, n’hésitez pas à contacter notre équipe – nous sommes toujours disponible pour vous. En vous souhaitant d’heureuses interview !

>> Consultez notre article sur nos 4 conseils pour manager des stagiaires et jeunes diplomés

 

Internshipmapper est une plateforme de recherche de stages à l'étranger ou d'expériences à l'international . Nous fournissons aussi une variété de différents service de recrutement pour vos stages et emplois jeunes diplômés, ainsi que des conseils pratiques. Pour recruter des stagiaires ou jeunes diplômés ou consulter nos offres de stage ou d'emplois, visitez notre site internet.

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